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关于开展专业教师暑期企业实践工作的通知

    2018-07-12 15:48:14      (已阅读次)

各分院、系:

为了提高广大专业教师的实践能力,建设一支适应高职教育需要的双师素质教师队伍,教师发展中心现组织开展暑期专业教师企业实践工作。具体要求如下。

1.实践企业选择必须是校企合作企业,个人联系企业无效,请各教学部门领导严格把关。校企合作企业详见文件附件6《教师实践企业名单》。

2.专业教师企业实践实施“2222”计划,即每位专业教师必须保证在 2 个以上企业的实践(5年内);结交企业高水平技术人员 2 名以上,并引入兼职教师库(填兼职教师信息表,留联系方式);搜集整理 2 个以上典型案例(项目),并融入课程实践教学;提出教学改进建议 2 条以上(针对学院、部门、个人都可),并融入教改之中。参加企业实践的教师需按此要求填写兼职教师库(附件二)。

3.为了保证教师企业实践落到实处并达到预期要求,学院和部门实行两级过程管理体系,分别成立不少于3人的考核小组(详见文件附件5)。各分院(系)负责对每名参加企业实践教师实施全面督促管理。各分院(系)要采取多种形式,加强对企业实践的过程管理,针对每人的实践锻炼检查不少于两次,要有照片记录(提供检查当天在实践地点内考核组成员与实践教师一起的照片)并填写《企业实践考勤记录单》于每学期开学初交至教师发展中心。学院层面教师发展中心联合教务处、校企办对参加实践锻炼教师进行抽查并填写《企业实践考勤记录单》。以上学院和部门考核情况将于每学期开学初汇总至教师发展中心。(分院)系或学院对其抽查不在岗的,一经查实缺岗视为此次参加企业实践无效。确因有事、病请假的,须经院系、教师发展中心及实践单位同意并备案后,方能生效(扣除相应实践天数)。

4.请各部门将逐级签字后的部门实践锻炼计划(附件三)纸质版及电子版一并于715日下班前报送给程学朋(行政楼402室)。

5.请各教学部门统一收存实践锻炼申请表及其它后续归档材料,开学后统一交至教师发展中心,同时各部门自行留存一份备案。

附件.zip  

                                         教师发展中心

2018712